forum.Lazarev.ru

Возникли интересные вопросы ко всем участникам этой "странички": 1) допускаете ли вы нормальным, когда человек в рабочее время занимается каким-то своими личными делами (не в ущерб основной работе, разумеется)? 2) будет ли лучше для всех, если своими делами человек будет заниматься исключительно вн...

Поэтому у меня вывод такой: работодатель, который не позволяет в рабочее время ни на что отвлекаться, с моей точки зрения глупец, не понимающий, что такое работа. Требуя максимальной отдачи работе, работодатель невольно сначала калечит души своих подчиненных, а затем, конечно же, и свою. Какой выво...

Я где-то читала такую технику, что если пришел тупик внутренний по работе, то надо сесть и ничего не делать. Вообще ничего, не смотреть - соцсети, не грызть семечки, не мыть посуду. Ничего вообще. Тогда через 10 минут появятся нужные мысли. Хотя, мне кажется, тут подойдут и просто однообразные дейс...

Возникли интересные вопросы ко всем участникам этой "странички": 1) допускаете ли вы нормальным, когда человек в рабочее время занимается каким-то своими личными делами (не в ущерб основной работе, разумеется)? 2) будет ли лучше для всех, если своими делами человек будет заниматься исключительно вне...

У людей страх потерять работу и зарплату, готовы идти на унижение. Пастух нашел своих овец))). Считает людей за тех, кем они сами себя позиционируют. Тоже придерживаюсь такой точки зрения. Ранее рассказывал, как был уволен главный бухгалтер, и это произошло до полиграфа. Главный бухгалтер уважал се...

gudina писал(а): ↑

28 апр 2020, 11:13

Спасибо всем за комментарии! Работаю, стараюсь, чувствую потихоньку внутренние изменения.

А как сейчас состояние родителей?
По ощущениям Вы делали всё правильно, и они должны были выздороветь.

Отрывок из книги Лазарева Сергея Николаевича «Человек будущего. Воспитание родителей. Часть 2» (2009). …Кстати, о силе воздействия искусства. Когда я заканчивал седьмую книгу «Диагностики кармы», я начал спешить. Нет бы переждать, пока не пройдут очередные испытания, но очень хотелось побыстрее зак...

Недавно друзья рассказали интересную историю. На одной фирме руководитель стал использовать полиграф, который обязаны пройти все без исключения сотрудники фирмы. Те, кто не хотел (не важно по каким причинам), - писали заявление на увольнение (руководителю это было легко сделать, так как 80% зарплат...

Мы не знаем, чем фирма занимается. Продажей (точнее перепродажей) стройматериалов. А мне кажется, молодец руководитель этой фирмы. Многие так тоже считают. Среди моих знакомых тоже. Не знаю, что там у него внутри с прощением воров, но судя по его активным действиям снаружи по решению проблемы, веро...

Дарить книги можно - подарок это жертва и помощь. Здесь нарушений нет.
Покупать видеоприложения вскладчину - это халява. Здесь есть нарушения, за исключением, если у людей нет денег даже на хлеб.
Лазарев С.Н. на одной из лекций в прошлом подробно рассматривал этот вопрос (заданный из зала).

Возник еще один интересный вопрос по фильму: если Вик обладает диалектикой, то есть по сути среди всех альпинистов он самый гармоничный и здравомыслящий, то почему Вик погибает в конце фильма? Более того, по сюжету чувствуется, что смерть Вика закономерна, но почему? Скорее всего режиссер, снимавший...

Мне кажется, все имеет 2 стороны. Люди не зря хотят известности, у кого-то, конечно, это тщеславие, но обычно таким образом наша душа подсказывает, что нам есть, что сказать миру. Иногда таким образом мы должны получить богатство. В любом случае, известность, слава обязывает в какому-то поведению, ...

Как выводы из истории этой фирмы можно сделать? Примерно следующие: 1. Можно предлагать православные ценности своим сотрудникам, но нельзя их навязывать. Если и предлагать, то, во-первых, в рабочее время, и, во-вторых, на выбор - сотрудник сам должен решить, идти на какой-то семинар или нет. 2. Все ...

А одна молодая девушка, только что окончившая вуз с отличием, и подрабатывшая у них на полсмены, отказалась после окончания учебы от очень выгодного предложения, сказав примерно следующее: "Я еще не хочу прожигать свою молодость на этой работе".

Есть минусы, с моей очки зрения. Это какое-то странное, едва уловимое постепенное подчинение людей не только работе, но своему мировоззрению, своим принципам жизни. Это и создание отношений внутри фирмы по принципу "пастырь и овцы". Когда просит остаться после работы и послушать какой-то семинар, к...

Вот это уже интересно. Это забота о сотрудниках - более того, об их душах. А м.б., этот руководитель пытается действовать по принципу "кесарево кесарю, а Божие Богу"? Не думаю. С моей точки зрения у этого руководителя полная "каша" в голове, что такое христианство. Откуда такой вывод? Это не вывод,...

Всё что не происходит и произойдет - всё к лучшему.
Ведь на всё воля Божья.
А если так, то в главном бояться нечего.
Надо заботиться о своей душе, и ни о чем больше переживать.

Кстати, сам руководитель фирмы весьма верующий человек : несколько раз в год выезжает в монастыри, с религиозной целью посещал Иерусалим и Афон, для сотрудников неоднократно покупает за свой счет билеты на концерты артистов, связанных с религиозной темой (Славянская, Макарские и т.д.). Вот это уже ...

Ладно, выскажу свое мнение, раз все молчат. С моей точки зрения введение полиграфа - это констатация неумения управлять людьми на уровне души, то есть неумения создания атмосферы, когда людям просто стыдно было бы пойти на воровство. Не удивительно, что на той фирме прослеживаются теперь не только к...

Легче забыть о Боге. Хотя... Если закадычные друзья - по-настоящему верующие, то можно, наоборот, вместе познавать Бога и идти к Любви. А еще - закадычная дружба может мешать отношениям в семье. Соглашусь с этим. Дело в том, что в наше время по-настоящему верующих людей почти нет, разве только неко...