Работать по шаблону

[iriss]

У меня на работе сложилась такая ситуация где заставляют работать по шаблону. Это касается всего, даже общению с клиентами. Т.е. никакой индивидуальности, всё по определенным шаблонам. Меня это так угнетает, что хоть увольняйся. Но увольняться в такое время непростое не хочется до недавнего времени меня всё устраивало.
Это связано с новой молодой тренером по обучению. Она, чтобы зарекомендовать себя вводит и вводит новые правила и шаблоны - шаг влево шаг в право расстрел. При чем методы работы использует низкие чисто морально, может слить личную переписку ( она касается работы но я не планировала что она будет показывать это директору). И еще был до этого неприятный момент с ее посещением. Действует не открыто, подло я бы даже сказала.
Я же не люблю всякие инструкции, правила, шаблоны. У меня большой опыт работы, мне не 20 лет, чтобы не доверяли мне элементарную работу, давая шаблоны как писать и что говорить. И самое печальное что от такой работы эффективность в плане выработки падает. Не знаю случайное ли это совпадение или нет, но как есть.
У меня вопрос -- что могло спровоцировать во мне такую ситуацию и над чем работать?

[Okeana]

У меня на работе сложилась такая ситуация где заставляют работать по шаблону. Это касается всего, даже общению с клиентами. Т.е. никакой индивидуальности, всё по определенным шаблонам. Меня это так угнетает, что хоть увольняйся. Но увольняться в такое время непростое не хочется до недавнего времени меня всё устраивало.
Это связано с новой молодой тренером по обучению. Она, чтобы зарекомендовать себя вводит и вводит новые правила и шаблоны - шаг влево шаг в право расстрел. При чем методы работы использует низкие чисто морально, может слить личную переписку ( она касается работы но я не планировала что она будет показывать это директору). И еще был до этого неприятный момент с ее посещением. Действует не открыто, подло я бы даже сказала.
Я же не люблю всякие инструкции, правила, шаблоны. У меня большой опыт работы, мне не 20 лет, чтобы не доверяли мне элементарную работу, давая шаблоны как писать и что говорить. И самое печальное что от такой работы эффективность в плане выработки падает. Не знаю случайное ли это совпадение или нет, но как есть.
У меня вопрос -- что могло спровоцировать во мне такую ситуацию и над чем работать?

"Действует подло" - унижает идеалы, духовность. Сливает личную переписку - унижает чувства, человеческую часть души. Заставляет работать по скучному шаблону - унижает творческие способности, то есть Ангельский уровень. Не обязательно, что что-то спровоцировало, возможно просто пришло время проработать как следует эти уровни. Это высокие уровни, их всем нам работать и работать еще. ))

[iriss]

У меня на работе сложилась такая ситуация где заставляют работать по шаблону. Это касается всего, даже общению с клиентами. Т.е. никакой индивидуальности, всё по определенным шаблонам. Меня это так угнетает, что хоть увольняйся. Но увольняться в такое время непростое не хочется до недавнего времени меня всё устраивало.
Это связано с новой молодой тренером по обучению. Она, чтобы зарекомендовать себя вводит и вводит новые правила и шаблоны - шаг влево шаг в право расстрел. При чем методы работы использует низкие чисто морально, может слить личную переписку ( она касается работы но я не планировала что она будет показывать это директору). И еще был до этого неприятный момент с ее посещением. Действует не открыто, подло я бы даже сказала.
Я же не люблю всякие инструкции, правила, шаблоны. У меня большой опыт работы, мне не 20 лет, чтобы не доверяли мне элементарную работу, давая шаблоны как писать и что говорить. И самое печальное что от такой работы эффективность в плане выработки падает. Не знаю случайное ли это совпадение или нет, но как есть.
У меня вопрос -- что могло спровоцировать во мне такую ситуацию и над чем работать?

"Действует подло" - унижает идеалы, духовность. Сливает личную переписку - унижает чувства, человеческую часть души. Заставляет работать по скучному шаблону - унижает творческие способности, то есть Ангельский уровень. Не обязательно, что что-то спровоцировало, возможно просто пришло время проработать как следует эти уровни. Это высокие уровни, их всем нам работать и работать еще. ))

Спасибо Океана, всё так!
Еще заметила что перфекционизм меня раздражает -- когда много эмоций и труда и времени уделяют мелочам, уделяют ладно - требуют этого же. В работе это очень много времени забирает.

[iriss]

У меня на работе сложилась такая ситуация где заставляют работать по шаблону. Это касается всего, даже общению с клиентами. Т.е. никакой индивидуальности, всё по определенным шаблонам. Меня это так угнетает, что хоть увольняйся. Но увольняться в такое время непростое не хочется до недавнего времени меня всё устраивало.
Это связано с новой молодой тренером по обучению. Она, чтобы зарекомендовать себя вводит и вводит новые правила и шаблоны - шаг влево шаг в право расстрел. При чем методы работы использует низкие чисто морально, может слить личную переписку ( она касается работы но я не планировала что она будет показывать это директору). И еще был до этого неприятный момент с ее посещением. Действует не открыто, подло я бы даже сказала.
Я же не люблю всякие инструкции, правила, шаблоны. У меня большой опыт работы, мне не 20 лет, чтобы не доверяли мне элементарную работу, давая шаблоны как писать и что говорить. И самое печальное что от такой работы эффективность в плане выработки падает. Не знаю случайное ли это совпадение или нет, но как есть.
У меня вопрос -- что могло спровоцировать во мне такую ситуацию и над чем работать?

"Действует подло" - унижает идеалы, духовность. Сливает личную переписку - унижает чувства, человеческую часть души. Заставляет работать по скучному шаблону - унижает творческие способности, то есть Ангельский уровень. Не обязательно, что что-то спровоцировало, возможно просто пришло время проработать как следует эти уровни. Это высокие уровни, их всем нам работать и работать еще. ))

Океана а как работать то? Ангельский уровень для меня сравни с нереальным чем то.

[Серхио]

Однажды у меня была работа: надо было исправлять нарушения и жалобы. А чтобы их исправлять, надо было их самим придумывать и создавать. Причём требовался фотоотчет. Правда тут тоже творчество присутствовало. В общем я расслабился, понял ситуацию и сказал сам себе будь что будет. Месяца 4 это веселье продолжалось, а потом подвернулась работа получше…Ирина, расслабьтесь. , есть плюсы в вашей ситуации сейчас. Работа всем нужна по нынешним временам… может это период отдыха в каком то плане и накопления любви, как пост…

[Серхио]

Ирина, посмотрите кастами фильм что я посоветовал. Думаю вам понравится

[iriss]

Ирина, посмотрите кастами фильм что я посоветовал. Думаю вам понравится

Благодарю за оба ответа. А что за фильм? Видимо опечатка у Вас.
Расслабиться. Дело в том что наоборот это всё напрягает и отнимает много сил и эмоций, рабоатать итак летом тяжелее после дачных посиделок в бассейне, а тут еще и армия

[Okeana]

У меня на работе сложилась такая ситуация где заставляют работать по шаблону. Это касается всего, даже общению с клиентами. Т.е. никакой индивидуальности, всё по определенным шаблонам. Меня это так угнетает, что хоть увольняйся. Но увольняться в такое время непростое не хочется до недавнего времени меня всё устраивало.
Это связано с новой молодой тренером по обучению. Она, чтобы зарекомендовать себя вводит и вводит новые правила и шаблоны - шаг влево шаг в право расстрел. При чем методы работы использует низкие чисто морально, может слить личную переписку ( она касается работы но я не планировала что она будет показывать это директору). И еще был до этого неприятный момент с ее посещением. Действует не открыто, подло я бы даже сказала.
Я же не люблю всякие инструкции, правила, шаблоны. У меня большой опыт работы, мне не 20 лет, чтобы не доверяли мне элементарную работу, давая шаблоны как писать и что говорить. И самое печальное что от такой работы эффективность в плане выработки падает. Не знаю случайное ли это совпадение или нет, но как есть.
У меня вопрос -- что могло спровоцировать во мне такую ситуацию и над чем работать?

"Действует подло" - унижает идеалы, духовность. Сливает личную переписку - унижает чувства, человеческую часть души. Заставляет работать по скучному шаблону - унижает творческие способности, то есть Ангельский уровень. Не обязательно, что что-то спровоцировало, возможно просто пришло время проработать как следует эти уровни. Это высокие уровни, их всем нам работать и работать еще. ))

Океана а как работать то? Ангельский уровень для меня сравни с нереальным чем то.

Ангельский уровень - это просто очень глубинный уровень души, который живет более одной жизни и переходит, развиваясь, по инкарнациям. А по факту дает более масштабные зацепки за все то же самое: весь спектр человеческих ценностей. Но уже более важное значение принимают такие аспекты, как время, энергия и информация. Их унижение начинает вызывать ощутимую агрессию. Растет гордыня, поклонение результатам. Работали с этими аспектами как-нибудь?

[iriss]

"Действует подло" - унижает идеалы, духовность. Сливает личную переписку - унижает чувства, человеческую часть души. Заставляет работать по скучному шаблону - унижает творческие способности, то есть Ангельский уровень. Не обязательно, что что-то спровоцировало, возможно просто пришло время проработать как следует эти уровни. Это высокие уровни, их всем нам работать и работать еще. ))

Океана а как работать то? Ангельский уровень для меня сравни с нереальным чем то.

Ангельский уровень - это просто очень глубинный уровень души, который живет более одной жизни и переходит, развиваясь, по инкарнациям. А по факту дает более масштабные зацепки за все то же самое: весь спектр человеческих ценностей. Но уже более важное значение принимают такие аспекты, как время, энергия и информация. Их унижение начинает вызывать ощутимую агрессию. Растет гордыня, поклонение результатам. Работали с этими аспектами как-нибудь?

Время, энергия и информация? Немного. буду работать, спасибо за направление.

[Серхио]

Ирина, посмотрите кастами фильм что я посоветовал. Думаю вам понравится

Благодарю за оба ответа. А что за фильм? Видимо опечатка у Вас.

Джерри и Мардж играют по-крупному 2022год.

[iriss]

Ирина, посмотрите кастами фильм что я посоветовал. Думаю вам понравится

Благодарю за оба ответа. А что за фильм? Видимо опечатка у Вас.

Джерри и Мардж играют по-крупному 2022год.

Мерси. У Вас всегда хорошие рекомендации фильмов.

[Angelina22]

Ирина, как дела на работе? Адаптировалась к новым порядкам или ещё нет?

[iriss]

Ирина, как дела на работе? Адаптировалась к новым порядкам или ещё нет?

Спасибо. Я нашла к ней подход она от меня пока отстала. Стараюсь соблюдать правила, но без фанатизма. Пока внутри более-менее гармония.